Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособие на третьего ребенка в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Выплаты на детей в неполных семьях могут быть разными. Например, выплаты могут поступать по беременности и родам, а также при рождении ребенка. Выплаты могут быть предоставлены родителю, который ухаживает за ребенком в течение полутора лет после рождения ребенка. А также по выплатам от полутора до трех лет. Ну и конечно, родители будут получать ежемесячное пособие для ребенка, которому от трех до 7 лет, но только если семья имеет низкий доход.
Понятие «неполная семья» в праве
Для начала нужно разобраться, что собой представляет понятие семья. Семьей называют людей, которые живут совместно, связаны между собой родством, духовной связью, ведут совместный быт, а их отношения отличаются близостью и взаимопониманием. Если говорить о составе семьи, то с юридической точки зрения, официальная составляющая семьи – это супруги. Также в состав семьи входят дети, если они у супругов появились.
Иногда семья может распасться. Например, из-за того, что супруги разводятся, перестают совместно проживать или один из супругов умирает. Если за период супружества в паре родились или были усыновлены дети, и они остались жить с одним из супругов, семья получает неполный статус и ей положена выплата. Неполная семья 2022 году – это семья, где ребенка воспитывает только один родитель. Но важно учитывать некоторые нюансы, при которых семья получила статус неполной. Например, неполнаясемья – детей воспитывает только один родитель. Не имеет существенного значения, кто это – мать или отец.
Так могут назвать биологических родителей или юридических представителей ребенка. Также неполный состав семьи могут получить официальные представители детей. В последнем случае в свидетельстве о рождении ребенка есть пропуск в строке о родителях. Получить статус одинокого родителя можно, если статус другого родителя был оспорен или факт родства вообще не устанавливали.
Какие льготы положены молодым семьям от государства
- воспользоваться внеочередным зачислением в детский садик своего ребенка;
- получить бесплатно медицинское лечение, оздоровление, медикаменты, детское питание;
- получить скидку на оплату детского сада;
- пользоваться бесплатно общественным транспортом, за исключением такси.
- субсидии в размере от 30% от стоимости квартиры, которую покупает (простыми словами, молодая семья получает от государства помощь на покупку жилой недвижимости);
- воспользоваться программой ипотечного кредитования “Молодая семья”, которая позволяет оформлять кредиты на жилье по сниженным процентным ставкам;
- использовать социальную ипотеку, если семья признана остро нуждающейся в улучшении жилищных условий.
Кто считается отцом одиночкой?
Федеральное законодательство не предусматривает понятие «отцы одиночки», но исходя из всех правовых норм, данный статус приравнивается к термину мать-одиночка.
Отцы одиночки – это одинокие папы, воспитывающие самостоятельно несовершеннолетних детей.
Для подтверждения данного статуса, учитываются такие показатели:
- Есть официальный документ, подтверждающий смерть матери;
- Мама несовершеннолетнего ребенка в судебном порядке была лишена родительского права, либо признана без вести пропавшей;
- При отсутствии матери, отец официально был признан опекуном ребенка.
Трудовые права отца-одиночки
Права и льготы официально работающего отца-одиночки, у которого есть действующий трудовой контракт, записаны в Трудовом кодексе РФ. Сюда входят:
- запрет отказа в заключении договора, вызванного тем, что у мужчины на руках есть ребенок — ч.4 ст. 64 ТК РФ;
- ограничение ночной работы — ч.5 ст.96, ст.259 ТК РФ;
- ограничение сверхурочной работы — ч.5 ст.99, ст. 259 ТК РФ;
- ограничение работы по выходным и праздникам — ч. 7 ст.113, ст. 259 ТК РФ;
- перевод одиноких отцов детей до 1,5 года на другую работу, если данные сотрудники перестают справляться со своими рабочими обязанностями — ч. 4 ст. 254 ТК РФ;
- декретный отпуск, пока ребенку не исполнится 3 года, и пособия на данное отпускное время, если ребенок еще не достиг 1,5 лет — ст. 256 ТК РФ;
- перерывы для того, чтобы покормить малыша, если тот не достиг 1,5 лет — ст. 258 ТК РФ;
- ограничения командировок — ст. 259 ТК РФ;
- льготы при установлении очередности отпуска — ст. 260 ТК РФ;
- гарантии, если данный работник будет уволен — ст. 261 ТК РФ;
- дополнительные выходные, если ребенок на инвалидности — ст. 262 ТК РФ;
- дополнительные отпуска без сохранения зарплаты, установленные коллективным договором — ст. 263 ТК РФ;
- ограничения на вахты — ст. 298 ТК РФ.
Трудовые права и льготы, предписанные для отцов одиночек
В рамках ТК, одинокому отцу предоставляются следующие льготы:
Когда ликвидируется предприятие, мужчину должны трудоустроить. Когда имеет место прием на выбранную работу, одинокому отцу не могут отказывать, нарушать его права в отделе кадров в трудоустройстве, если такая ситуация и произошла, причина не должна никаким образом касаться текущего статуса.
Актуальным является и декретный отпуск, который может получить отец одиночка — это вызвано необходимостью обеспечивать уход за своим чадом. Если такому ребенку нет полутора лет, мужчина может обратиться непосредственно с заявлением к работодателю, потребовать предоставления ему отпуска в связи с воспитанием ребенка.
Оплата должна полагаться в рамках всего отпуска в соответствии с принятыми законодательными нормами. Не должны отказывать, когда мужчина имеет статус одинокого отца, ему обязаны подписать соответствующее обращение.
Кто признаётся отцом-одиночкой
Семья считается неполноценной, если у ребёнка нет одного из родителей – мамы или папы. Таким семьям необходима особая поддержка и забота. Оказать их может только государство.
Отец-одиночка – это мужчина, супругу которого лишили родительских прав или же признали недееспособной. И при этом у пары есть совместный ребёнок. Однако если женщина просто не живёт вместе со своей семьёй, мужчине в данном случае будет непросто получить льготы и доказать, что он действительно нуждается в поддержке.
Отметим, что в законодательстве в России мужчин, которые воспитывают детей без помощи супруг, не выделяют в отдельную категорию. Также в нормативных актах не встречается понятие «одинокий папа». Однако такие мужчины могут рассчитывать на те же меры господдержки, что и матери-одиночки.
Куда обратиться для оформления статуса
Социальными проблемами одиноких отцов занимаются органы соцзащиты населения. В каждом городе есть такое управление. Поэтому, обращаться следует в орган по месту проживания. При себе нужно иметь свидетельство о рождении ребенка и документы, подтверждающие «отсутствие матери». Какие это могут быть документы? Например, решение суда о лишении родительских прав, о признании матери безвестно отсутствующей, пребывании в местах отбывания наказания, свидетельство о смерти и т.д.
Обратите внимание, отец может пользоваться льготами от государства, если он действительно без матери воспитывает малыша. То есть ребенок не имеет с ней никакой связи. К примеру, если мать выплачивает алименты, но ребенок просто проживает с папой, то отец уже не имеет право на присвоение статуса отца-одиночки.
Трудовые права отца-одиночки
Права и льготы официально работающего отца-одиночки, у которого есть действующий трудовой контракт, записаны в Трудовом кодексе РФ. Сюда входят:
- запрет отказа в заключении договора, вызванного тем, что у мужчины на руках есть ребенок — ч.4 ст. 64 ТК РФ;
- ограничение ночной работы — ч.5 ст.96, ст.259 ТК РФ;
- ограничение сверхурочной работы — ч.5 ст.99, ст. 259 ТК РФ;
- ограничение работы по выходным и праздникам — ч. 7 ст.113, ст. 259 ТК РФ;
- перевод одиноких отцов детей до 1,5 года на другую работу, если данные сотрудники перестают справляться со своими рабочими обязанностями — ч. 4 ст. 254 ТК РФ;
- декретный отпуск, пока ребенку не исполнится 3 года, и пособия на данное отпускное время, если ребенок еще не достиг 1,5 лет — ст. 256 ТК РФ;
- перерывы для того, чтобы покормить малыша, если тот не достиг 1,5 лет — ст. 258 ТК РФ;
- ограничения командировок — ст. 259 ТК РФ;
- льготы при установлении очередности отпуска — ст. 260 ТК РФ;
- гарантии, если данный работник будет уволен — ст. 261 ТК РФ;
- дополнительные выходные, если ребенок на инвалидности — ст. 262 ТК РФ;
- дополнительные отпуска без сохранения зарплаты, установленные коллективным договором — ст. 263 ТК РФ;
- ограничения на вахты — ст. 298 ТК РФ.
Одинокому отцу предоставляются преференции при расчете и удержании НДФЛ и других налогов.
| Условие | Размер |
| На каждого из двух первых детей | По 1400 руб. |
| На третьего и каждого из остальных детей, которых мужчина сам воспитывает | По 3000 руб. |
| На совершеннолетних детей-инвалидов либо тех, которые учатся в государственных школах и университетах | 3000 руб. |
Поддержка вдов сотрудников МВД
Как и все прочие категории, вдовы работников служб МВД имеют право на получение льгот, социальных выплат, пенсий, надбавок и так далее.
Помимо этого 1 раз в год положена компенсация за проезд любым видом общественного транспорта: если необходимо проходить лечение в санатории; так же к месту захоронения покойного супруга, даже если это заграница. При этом дорога оплачивается туда и в обратном направлении.
Так же положено каждый месяц пособие на малолетних детей. Каждый год оплачивается оздоровительный отдых для потомков.
В случае, если семья после смерти кормильца захочет сменить место жительства, т ей предоставляется единовременная выплата за переезд и перевоз личных вещей (20 тонн) по средствам железной дороги. Если поезда в эту местность не ходят, то любым другим видом транспорта. Исключением является воздушный транспорт.
Налоговые послабления для матерей-одиночек
На какие пособия может рассчитывать мать-одиночка в 2023 году Мать-одиночка освобождается от налога на имущество. Для этого ей необходимо обратиться в отдел бухгалтерии в своей трудовой организации. Важно отметить, что данная льгота доступна не во всех регионах. Узнать, предоставляет ли ваш субъект право на такое послабление можно на сайте ФНС. Единственному родителю по его заявлению предоставляется двойной размер налогового вычета НДФЛ. Это право у родителя есть до того момента, пока он не вступит в брак. Обратиться за предоставлением вычета необходимо в бухгалтерию своей трудовой организации.
- ликвидация организации;
- грубое нарушение сотрудником своих обязанностей;
- предоставление работником заведомо ложных документов при трудоустройстве.
Отец-одиночка, права и льготы Отец-одиночка права и льготы в России может иметь лишь при подтверждении статуса путем предоставления документов, к примеру, свидетельства о смерти матери либо соответствующего судебного акта. В случае, если мать ребенка/детей просто расторгла брак с отцом либо долгое время не проживает с ребенком, это вовсе не означает, что отец получит льготы одинокого родителя. Официально одиноких отцов законодательство РФ не выделяет в отдельную категорию. Даже сами понятия «одинокий отец» и «отец-одиночка» в законодательных актах отсутствуют. Однако фактически такие мужчины приравнены законом к одиноким матерям. Ведь обе эти категории граждан растят детей, будучи лишены помощи второго родителя.
Это касается пенсионных выплат. В настоящее время действует следующее правило: выплата пенсии прекращается с первого числа месяца, следующего за месяцем, когда человека не стало.
Поэтому пенсионную выплату за последний месяц вправе получить овдовевший супруг. Для этого необходимо обратиться в ПФР — не позже чем через полгода после смерти пенсионера.
Кроме того, получив свидетельство оправе на наследство, вдовец становится законным правопреемником умершего человека. И может получить выплаты, которые его супруг не успел получить при жизни, но подтвердил свое право на это. Например, налоговый вычет или денежные средства, взысканные по решению суда. Право на возврат налога возникает, если наследодатель успел подать декларацию в ФНС, но не успел получить денежные средства.
Льготы на работе (трудового характера)
Получают отцы и преференции в области гарантии занятости. Допустим, у таких пап есть право получить рабочие места без очереди – если есть специальный квалификационный уровень и требуемый рабочий стаж по каждой конкретной сфере деятельности. Другими словами, на бирже труда в первую очередь помогают именно рассматриваемым нами категориям граждан – отцам с несколькими детьми.
Еще по положениям ТК РФ отцы имеют право на предоставление таких преференций:
- Могут работать в неполную рабочую смену – это прописано в положениях ст. 93-й ТК РФ.
- Направлять таких отцов в командировочные поездки или привлекать их к сверхурочной работе можно лишь в случае предоставления согласия самого работника – если им воспитываются малыши, не достигшие 5-ти летнего возраста, либо на его попечении находится ребенок с инвалидностью.
- Многодетный отец имеет право на получение 4-х дополнительных выходных дней ежемесячно. Заработная плата при этом сохраняется (но здесь есть одно важное условие – на попечении отца должен быть малыш со статусом инвалида).
- Многодетному отцу предоставляют льготы по отпуску – он может получить его в комфортный для себя промежуток времени (при уходе за малышом – инвалидом).
Одинокий папа вправе воспользоваться всеми привилегиями, положенными женщине, включая и материальными. Он сможет оформить:
- Единовременное пособие после рождения ребенка – около 18 тыс. рублей.
- Выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет. Сумма зависит от средней заработной платы.
- Региональное пособие, выплачиваемое одиноким родителям. Размер устанавливается на местном уровне.
- Компенсацию части родительской платы при посещении ребенком детского сада. За первого ребенка – 20%, второго – 50%, третьего – 70%.
Если отец воспитывает двух детей, он сможет обратиться в ПФР для получения сертификата на материнский капитал. При этом, необходимо предоставить документ, отражающий официальную причину отсутствия матери (справка о смерти, решение суда). Потратить средства он сможет на улучшение жилищных условий, образование ребенка или выплату ипотеки.
Одинокий папа, ставший вдовцом, вправе оформить на ребенка пенсию по потере кормильца. Она выплачивается до 18 лет. В случае обучения на дневной форме – до 23 лет. Оформление происходит в ПФ при предоставлении документов отца, ребенка и свидетельства о смерти матери. Размер выплат зависит от того работала женщина или нет. В первом варианте будет назначена страховая пенсия, во втором – социальная.
В случае лишения матери родительских прав, одинокий отец сможет запросить взыскать с нее алименты. Выплаты назначаются по стандартному порядку в долях от официальной заработной платы или твердой денежной сумме.
Что касается жилищных льгот, их попросту не существует. Отец сможет воспользоваться только стандартными государственными программами, включая:
- Постановку в очередь на жилье.
- Покупку жилья с использованием средств из маткапитала.
- Оформление ипотеки по льготной ставке.
- Участие в программе «Молодая семья».
Предпоследний вариант позволяет купить жилье у застройщика, оформив ипотеку в банке под 6% годовых. Воспользоваться предложением отец сможет при условии, что у него родился второй или третий ребенок не ранее 01.01.2018 года. Сроки субсидирования ставки ограничены. На второго ребенка льгота предоставляется на 3 года, на третьего – 5 лет.
Одинокий отец, которому еще не исполнилось 35 лет, сможет поучаствовать в программе «Молодая семья». Это даст возможность вернуть 35% от стоимости купленного жилья. По условиям программы, мужчина с ребенком должны быть признаны остро нуждающимися в жилье, стоять в очереди. При этом важную роль играет и доход отца. Он должен быть не просто стабильным, но и высоким. С маленькой заработной платой, поучаствовать в программе не удастся. Денег должно хватать на оплату ипотеки, коммунальных платежей, продукты питания и жизненно необходимые предметы обихода. В противном случае, мужчина получит обоснованный отказ.
В завершении статьи отметим, что в каждом регионе устанавливаются свои виды помощи одиноким родителям (скидки на коммунальные услуги, оплата питания в школе, первоочередная очередь зачисления в сады и пр.). Узнать о них можно посетив территориальное отделение соцзащиты.